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　　要與綜合實(shí)力較強(qiáng)的專業(yè)保安公司合作

　　依照國家現(xiàn)行法律、法規(guī)，保安人員在工作中因疏忽不可避免地給受保護(hù)物體和第三人造成財(cái)產(chǎn)損失和人身傷害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)過失賠償責(zé)任。

　　正是由于這種風(fēng)險意識，越來越多的政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、各種社會組織和個人與專業(yè)保安公司簽訂了承擔(dān)風(fēng)險的合同，以達(dá)到轉(zhuǎn)移風(fēng)險的目的。

　　專業(yè)保安公司的實(shí)力基本體現(xiàn)在:

　　(一)是否通過ISO安全質(zhì)量管理體系和衛(wèi)生體系認(rèn)證，服務(wù)質(zhì)量是值得信賴的。

　　二、經(jīng)驗(yàn)豐富與否，即服務(wù)客戶是否多樣化，實(shí)踐時間是否長，是否有一套有效的風(fēng)險教育、風(fēng)險管理經(jīng)驗(yàn)。

　　3、企業(yè)執(zhí)行力如何?口碑怎么樣?是否要獲得社會認(rèn)可，主要體現(xiàn)在企業(yè)活動過程中的制度實(shí)施中，無論是否有負(fù)擔(dān)，都贏得了榮譽(yù)(獎品)等等。

　　4、技術(shù)是否有保障，即職工取得各類職業(yè)資格證書、在商務(wù)活動過程中能夠制定各種不同預(yù)案。

　　五、抗風(fēng)險能力強(qiáng)：即一般年?duì)I業(yè)額1000萬以上企業(yè)的經(jīng)營和財(cái)務(wù)狀況良好，有較多的原始積累，員工較多的企業(yè)抗風(fēng)險能力強(qiáng)，企業(yè)可以根據(jù)人壽風(fēng)險和財(cái)產(chǎn)風(fēng)險特點(diǎn)選擇保險計(jì)劃和保險條款，在適用保險時具有一定的協(xié)議權(quán)，可以有風(fēng)險責(zé)任轉(zhuǎn)移。

　　在本地，隨著安保行業(yè)的市場化，證券公司面臨著利潤低、保險業(yè)務(wù)不專業(yè)、缺乏談判議價能力等問題。因此，保安公司無法為保安人員支付保險，只能希望通過團(tuán)體意外保險或雇主責(zé)任保險來減輕員工的風(fēng)險。

　　可是，商業(yè)保險存在保障責(zé)任不系統(tǒng)且保費(fèi)較高的問題，從而導(dǎo)致保安企業(yè)承擔(dān)了保安從業(yè)人員責(zé)任風(fēng)險的多數(shù)。

　　加上保護(hù)對象和第三方風(fēng)險轉(zhuǎn)移安排基本上沒有理由。尤其是起步晚、規(guī)模較小、缺乏從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的保安公司，一旦風(fēng)險降臨，將難以承擔(dān)風(fēng)險的全部責(zé)任，必將給客戶方造成風(fēng)險連帶責(zé)任。

　　因此，客戶具有良好的信譽(yù)、較強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力、多年的經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)的抗風(fēng)險能力與專業(yè)保安公司合作，以最大限度地規(guī)避風(fēng)險。